香港是一个独特的国际化城市，其工作文化和职场礼节都较为特殊。在香港工作，一定要遵循一些基本的职场礼节，以便更好的适应和融入工作环境。

相对于内地，香港的工作环境不仅在语言上有所不同，还有对一些事情的看法、工作的程序和接受的观点与内地都存在迥异，你知道哪些基本的香港职场规则呢？一起来看看吧！

1. 着装得体

香港的职场文化较为正式，着装通常要求较为正式和专业。在办公室环境中，传统的商务装是较为常见的选择，尤其是金融和法律等行业。在首次参加面试或新公司的第一天，穿着整洁得体是基本要求。并且，女生的话可以准备一些外套小西装，款式不复杂的连衣裙。

（01 图源于香港01）

2. 保持边界感

  在在香港，人们更注重私人空间和独立性。避免在同事之间过于亲密或侵犯他们的个人隐私。保持一定的距离和尊重是维护良好职场边界感的关键。

另外，在香港职场上，非工作时间尽量不要打扰他人，避免在非工作小时段发送邮件或是其他通讯，尽量在工作时间内处理相关事物，以便保持工作和生活的平衡！

（02 图源于网络）

3. OT加班情况

香港职场文化中，准时上下班被高度重视，在下班之后尽量不去打扰或者麻烦同事并且在下班的聚会或者party上尽量不谈工作。如果自己的工作没有做完的话，可以自己默默OT将事情做完就走，工作中注重个人空间和独立。

（03 图源于Expivotal）

4. 隐私问题

在香港工作，对女性相对公平，公司不太在意女性的个人生活情况，例如是否结婚、年龄多大。所以，一般面对这种涉及到私人敏感的话题，一般大家都不会过问。因此，不要直接询问女性同事的年龄等私人问题！

（04 图源于香港01）

5. 准时守时

守时是香港职场文化中的一项基本要求。准时参加会议、交付工作是展示职业素养的一部分。此外，如果需要请假或迟到，提前通知是尊重他人时间的表现。

（05 图源于Yahoo新闻）

6. 社交活动

在香港，社交活动对于建立人脉关系和促进职业发展至关重要。利用好工作外的空闲时间，例如下午茶时间区和同事闲聊以下，或者参加公司或行业的社交聚会、活动，把握拓展人脉的好机会。在这些场合，保持谨慎的社交技巧，尊重他人隐私，是成功社交的关键。

（06 图源于香港01）

7. 薪资的高度保密性

在香港，对于个人薪资基本上是闭口不提的，甚至可以说是机密级别的！只有更高级别的HR有权知悉，因此，千万不要在社交中询问对方的薪资或是主动说出自己的薪资哦！

（07 图源于星岛头条）

8. 大小事通过英文email

在香港，对于email的使用频繁程度就像在内地大家都会使用微信那样，无论使用者的英语程度优劣，一般都会用英文发送email来通知事情！

（08 图源于网络）

9. 称呼不用中文大名

在香港工作，平日里大家互相称呼一般都会使用英文名，即使是同部门的同事，如果不特意过问，都不会知道对方的尊姓大名。因此，来香港工作前，请取好一个英文名吧！

在香港，各个公司也都会有各自不同的职场文化，视乎公司的传统，因此，除了知道以上基本的一些职场文化之外，去不同的公司也要提前做好功课哦！

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